Сибирский спортивный клуб - это уникальное место, где каждый член нашей команды имеет возможность развиваться и достигать новых высот. Мы специализируемся на тренировках детей от 3-х лет и взрослых в таких направлениях, как дзюдо, самбо, художественная гимнастика, каратэ, настольный теннис и стретчинг. Наш клуб успешно функционирует с 2013 года и уже завоевал признание как в Красноярске, так и за его пределами.
В настоящее время у нас действуют три филиала в разных районах города, что позволяет нам быть ближе к нашим клиентам и обеспечивать им удобное расположение для занятий. Мы стремимся к постоянному развитию и расширению нашей сети клубов, открывая новые секции и предлагая своим участникам еще больше возможностей для занятий спортом.
Мы постоянно в поиске талантливых и целеустремленных сотрудников, готовых присоединиться к нашей команде и внести свой вклад в развитие клуба. У нас открыты вакансии на следующие специальности:
1. Рабочий по комплексному обслуживанию зданий: если вы ответственны, умеете работать в команде и готовы поддерживать порядок и чистоту в наших помещениях, то эта вакансия именно для вас.
2. Администратор детского спортивного клуба: если вы обладаете организаторскими способностями, любите работать с детьми и готовы обеспечивать качественное обслуживание нашим клиентам, мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Присоединяйтесь к нам, и станьте частью нашего дружного коллектива, где каждый сотрудник имеет возможность реализовать свой потенциал и достичь новых успехов вместе с нами.
2
Подписать на новые вакансии
Отзывы
Венедикт
Я работал в Сибирском спортивном клубе на должности Рабочего по комплексному обслуживанию зданий. Хочу отметить высокую лояльность компании к сотрудникам. Руководство всегда было внимательным к нашим потребностям, поддерживало нас и стимулировало к профессиональному росту. Была отличная рабочая атмосфера, коллектив был дружелюбным и поддерживающим. Я чувствовал себя ценным членом команды.
Одним из негативных моментов было отсутствие возможности профессионального обучения и повышения квалификации за счет компании. Хотелось бы, чтобы были предоставлены больше возможностей для самосовершенствования.
За время работы в клубе я заметил, что иногда возникали небольшие организационные проблемы, связанные с распределением обязанностей и коммуникацией между отделами. Это не сильно влияло на работу, но порой требовало дополнительных усилий для решения.